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2020年国家公务员考试这样选职位

文章来源:163贵州人事考试信息网编辑者:金粉笔教育时间:2019-08-10 16:44阅读:

贵阳教招笔试课程

第一,了解职位表

职位表内容非常多,信息繁多从头看起会眼花缭乱的感觉,面对复杂的职位表,怎样快速寻找适合自己的职位,如何查找适合自身的职位?

第一步:首先你要了解自身条件学历,专业,工作经历然后再来看职位;

第二步:这时候我们可以利用excle表格中的自动筛选公告“不包括”功能将自己不符合要求的职位先排除。然后筛选出符合自身条件的职位,在筛选过程中一定要注意方法,对于自己完全限制项一定要首先排除。

第二,教你如何选择合适的职位

(1)尽可能选择限制条件高的岗位。在公务员考试中,一个岗位报名人数的多少,决定了你上岸的成功率。而限制条件越多,则报名人数自相对就少。

(2)尽可能避开只招一个人的岗位。公务员考试7分靠努力,3分靠运气,如果只招录一个人,但凡有一个无敌学霸存在,你就可能成为炮灰,此为其一。其二,大部分岗位是按照1:3确定面试人数的,而且面试分数差距还是挺大的,有的人笔试不占优势,但面试能力很强,但是需要一个面试机会,而招录人数每增加1个,就意味着面试人数多3倍,进面试的机会就会大很多。

(3)尽可能报考级别高的单位。我国的政府级别分为五级:国家、省、市、县(区)、乡镇(街道),级别越高的政府,工作量一般越小,提拔的机会也越多。比如乡镇作为最低一级政府,不仅工作量大,而且一般乡镇都是正科级,也就是说在乡镇能达到正科,几乎就到头了。而在地级市,行政级别是正厅,提拔个副科要比乡镇容易的多。

提醒:报名期间,会公布每个招考部门的联系电话或咨询电话,考生如对职位有疑义,或要咨询自己是否可以报考,可以和所报单位沟通。

    更多咨询 0851-86861255

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